Curriculo ATS REST API

Integración

Acceso completo programático a tus datos de contratación. Crea puestos, obtén puntuaciones de candidatos, sincroniza pipelines y crea flujos de trabajo personalizados. Disponible en el plan Pro ($50/mes).

El Curriculo ATS REST API proporciona acceso completo programático a tus datos de contratación, lo que permite a los equipos crear puestos, recuperar puntuaciones de candidatos, gestionar etapas de pipeline y crear integraciones personalizadas con HRIS, nóminas y herramientas de informes. El API utiliza convenciones estándar REST con respuestas JSON, autenticación de clave API y eventos de webhook para actualizaciones en tiempo real. Disponible en el plan Pro a $50 por mes, sin cargos por solicitud dentro de los límites de tarifa.

API Capacidades

CRUD para Puestos y Candidatos

Crea, lee, actualiza y elimina puestos y candidatos de forma programática. Publica nuevas ofertas de trabajo desde herramientas internas, actualiza etapas de candidatos en bulk y sincroniza perfiles de candidatos con sistemas externos. Operaciones completas CRUD en todos los recursos básicos.

Puntuaciones y Datos de Pipeline

Recupera Puntuaciones de Impacto (0–100) y desgloses de dimensiones para cada candidato. Consulta etapas de pipeline, rastrea el progreso de los candidatos y obtén métricas de contratación agregadas para paneles personalizados y informes.

Eventos de Webhook

Suscríbete a eventos de webhook en tiempo real: nueva solicitud recibida, candidato puntuado, cambio de etapa, oferta enviada, candidato contratado. Cada webhook entrega una carga de pago JSON con contexto de evento completo en tu punto de entrega.

Exportación en Bulk

Exporta datos de candidatos, resultados de puntuación y instantáneas de pipeline en bulk. Obtiene todos los candidatos para un rol, todas las puntuaciones en todos los roles o la historia completa de pipeline para requisitos de cumplimiento y informes.

Utilice Casos

Sincronice con HRIS y Nómina

Cuando un candidato es marcado como contratado en Curriculo ATS, automáticamente envíe su perfil a su HRIS (BambooHR, Rippling, etc.) o sistema de nómina (Gusto, ADP). Elimine la entrada manual de datos entre la contratación y la incorporación.

Paneles de Análisis Personalizados

Extraiga métricas de contratación a través de la API y cree paneles personalizados en su herramienta BI de elección, Looker, Metabase o Google Sheets. Seguir el tiempo de contratación, la calidad de la fuente, las distribuciones de puntuaciones y las tasas de conversión del embudo.

Publicación Automatizada de Trabajos

Cree anuncios de trabajo en Curriculo ATS de forma programática desde sus herramientas internas o sitio web de carreras CMS. Cuando su equipo abre un nuevo puesto, el API crea el trabajo, establece los criterios de puntuación y activa el pipeline automáticamente.

Enriquecimiento de Datos de Candidatos

Utilice webhooks para desencadenar flujos de trabajo de enriquecimiento cuando se presentan nuevos candidatos. Extraiga datos adicionales de Clearbit, LinkedIn o sus propias bases de datos, luego escriba perfiles enriquecidos en Curriculo ATS a través de la API.

Técnico

Autenticación y Límites de Tarifa

API Autenticación de clave

Generar una clave API desde el panel de control Curriculo ATS en Configuración > API. Incluir la clave en el encabezado de autorización de cada solicitud. Las claves se pueden rotar en cualquier momento sin interrumpir las integraciones activas.

Límites de velocidad

Los límites de velocidad estándar son 100 solicitudes por minuto por clave API. El servidor API devuelve códigos de estado 429 cuando se exceden los límites, con un encabezado Retry-After que indica cuándo volver a intentarlo. Los límites más altos están disponibles en el plan Empresarial.

Documentación

La documentación completa API está disponible en el portal de desarrolladores Curriculo ATS para suscriptores del plan Pro. Incluye un explorador interactivo, ejemplos de código en cURL, Python, Node.js y Ruby, además de herramientas de prueba de webhook.

Ejemplo de código Ejemplo

Crear un nuevo anuncio de trabajo con una sola llamada API.

# Crear un nuevo anuncio de trabajo
curl -X POSThttps://api.⟦35⟧.me/v1/jobs \
-H"Autorización: Portador TU_CLAVE_API" \
-H"Tipo de contenido: aplicación/json" \
-d'{
"título": "Ingeniero Backend Senior",
"departamento": "Ingeniería",
"ubicación": "Remoto",
"tipo_de_empleo": "tiempo_completo",
"descripción": "Construir y escalar nuestra API infraestructura...",
"criterios_de_puntuación": {
"peso_de_ajuste_de_rol": 40,
"peso_de_resultados": 35,
"peso_de_contexto": 25
}
}'