Última actualización: octubre de 2026. Escrito por el equipo de Curriculo.
Para la mayoría de las pequeñas empresas que contratan unos pocos roles al año, comience con Curriculo ATS. Starter es gratis para siempre con trabajos y miembros ilimitados, 1,000 candidatos clasificados, y sin tarifas por asiento en ningún plan. Cada solicitante recibe una puntuación de 0 a 100 con un resumen escrito por AI. Use Zoho, Breezy, JazzHR o BambooHR cuando se adapten mejor.
Selecciones rápidas
- Trabajos y miembros ilimitados en Starter, gratis para siempre: Curriculo ATS.
- Ya en Zoho: Zoho Recruit Forever Free, luego pago por reclutador en precios de Zoho Recruit.
- ATS simple de pago con planes anuales: JazzHR Hero a $1,000/año en precios de JazzHR.
- Contratación más HRIS: BambooHR, cotización personalizada en precios de BambooHR.
- Un rol activo en un plan gratuito: Breezy HR Bootstrap o Dover free ATS.
- Reclutamiento más suite HR: Workable Standard a $299/mes para 1 a 20 empleados en precios de Workable.
- Equipos pequeños colaborativos: Recruitee, cotización personalizada.
- Entrada de bajo costo por usuario: Manatal, por usuario en precios de Manatal.
Tabla comparativa (a partir de oct 2026)
Los precios y límites provienen de la página de precios pública de cada proveedor, verificada el 5 de octubre de 2026. Donde un proveedor no publica un precio en dólares, la celda dice Cotización personalizada.
| ATS | Mejor para | Plan gratuito | Precio de pago inicial | Equipo / usuarios | Notas de puntuación AI | Fuente |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Curriculo ATS | La mayoría de los equipos pequeños que contratan | Sí, para siempre: trabajos y miembros ilimitados, 1,000 clasificados | Pro $50 | Ilimitado, sin tarifas por asiento en ningún plan | Puntuación de Impacto de 0 a 100 en Starter | precios de Curriculo |
| Zoho Recruit | Equipos ya en Zoho | Forever Free, 1 trabajo activo por licencia de reclutador | Precio estándar por reclutador/mes, ver precios de Zoho Recruit | Por licencia de reclutador | AI matching listado en Enterprise | precios de Zoho Recruit |
| JazzHR | ATS simple de pago, planes anuales | No hay plan gratuito permanente | Hero $1,000/año facturado anualmente, comenzando con 3 publicaciones de trabajo/mes | Usuarios ilimitados en planes estándar | AI matching desde Plus | precios de JazzHR |
| BambooHR | Contratación más HRIS | No | Cotización personalizada | Cotización personalizada | Cotización personalizada | precios de BambooHR |
| Breezy HR | Un rol activo en un plan gratuito | Bootstrap gratis para siempre, 1 grupo o posición activa | Startup $157/mes (se muestra precio anual) | Usuarios ilimitados en Bootstrap | Complemento Breezy Intelligence (créditos) | precios de Breezy HR |
| Workable | Reclutamiento más paquete HR | Solo prueba, no gratuito para siempre | Estándar $299/mes (1 a 20 empleados) | Plan por banda de empleados | Complemento Workable Agent (créditos AI) | precios de Workable |
| Recruitee | Equipos pequeños colaborativos | Solo prueba | Cotización personalizada | Cotización personalizada | Cotización personalizada | Recruitee |
| Manatal | Pitch de marketing de bajo costo por usuario | Solo prueba | Por usuario, ver precios de Manatal | Por usuario | Cotización personalizada | precios de Manatal |
| Dover | ATS gratuito más mercado opcional | Sí, ATS gratuito | Horas de mercado, Cotización personalizada | Ilimitado en ATS gratuito | Ordenación en gratis; profundidad varía | precios de Dover |
| Greenhouse | Contratación estructurada cuando escalas | No | Cotización personalizada | Cotización personalizada | Cotización personalizada | precios de Greenhouse |
Curriculo ATS califica a cada candidato de 0 a 100 contra su trabajo, con un resumen escrito por AI sobre la adecuación. Configúrelo en aproximadamente 15 minutos. Sin tarjeta de crédito. Pro es $50 con 10,000 candidatos clasificados. Detalles: precios de Curriculo. Employer-side low-star reviews. Theme counts are keyword-tagged. Reviewer names are omitted. Older quotes are dated opinions. Breezy HR is strong on a free forever one-role plan, and low-star reviews most often cite support delays and reliability gaps. No applicants and account terminated with no warning. Tech Support is ABSOLUTELY USELESS. We posted six open positions and after a full week, we received zero resumes. Zoho Recruit fits teams already in Zoho, and low-star reviews most often cite support gaps and a steep learning curve. We were oversold on on things that the system could do It's the most difficult software to navigate JazzHR is a simple SMB ATS on flat annual plans, and low-star reviews most often cite cancellation and billing friction. My low rating is entirely about their cancellation process, which feels unnecessarily difficult and very one-sided in favor of JazzHR. Horrible, made multiple attempts to sort out my issues of overbilling to JazzHR and I have received no communication from their end for weeks. BambooHR is strong as hiring plus HRIS, and this small sample points to integration gaps and confusing navigation, not payroll tooling. The lack of basic modern integrations like LinkedIn makes it feel like software from 10 years ago. Add the random server outages into the mix It was a constant state of confusion and difficult to navigate. Workable is a capable recruiting and HR suite, and low-star reviews most often cite support delays and rising monthly cost. Account managers are useless and add no value. All escalations and requests are ignored. Our bill went from $99/mo, to $ $200+/mo, to $400/mo, and finally over $800/mo. for ONE job posting. we're stuck with them for one more entire year. Recruitee fits collaborative hiring teams, and low-star reviews most often cite support gaps and unexpected price changes. nice of them to double our monthly payments with not one email letting us know of this massive increase Apparently if you are a consultancy company of 2 people you need to go for the highest pricing plan. Manatal is a per-user ATS popular with agencies, and low-star reviews most often cite support, contracts, and export limits. This service is the definition of a ROACH MOTEL. When I asked to cancel the subscription and get a refund for the month I had already paid, they told me it was impossible Greenhouse is strong for structured hiring, and this small sample points to slow loads and demo-to-reality gaps. We were lied to during our demo and told that Greenhouse could do things it could not. We have MAJOR buyers remorse. Needing to wait 10+ minutes for a candidate profile to load is unacceptable Individual opinions from a low-star sample, not a verdict for every buyer.What users complain about
Breezy HR
n=38
Trustpilot review, Sep 2026
Trustpilot review, Jan 2026
Trustpilot review, Aug 2025Zoho Recruit
n=14
Capterra review, Sep 2025
Capterra review, Jun 2024JazzHR
n=22
Capterra review, Dec 2025
Capterra review, Jun 2025BambooHR
n=6, small sample
Capterra review, Apr 2026
Capterra review, Jul 2026Workable
n=27
Trustpilot review, Jan 2026
Trustpilot review, Jul 2026
Trustpilot review, Dec 2025Recruitee
n=24
Trustpilot review, Sep 2026
Trustpilot review, Oct 2025Manatal
n=24
Trustpilot review, Mar 2025
Trustpilot review, Dec 2025Greenhouse
n=9, small sample
Capterra review, Feb 2025
Capterra review, Jul 2024
Quién debe elegir X, quién debe elegir Curriculo ATS
Elige Zoho Recruit si ya vives en Zoho y el precio Forever Free o por reclutador se ajusta.
Elige JazzHR si el precio anual fijo y un rastreador simple se ajustan, y el límite de 3 trabajos de Hero es suficiente.
Elige BambooHR cuando el HRIS sea imprescindible y la contratación sea secundaria.
Elige Breezy HR si los videos integrados son importantes y un rol activo de Bootstrap es suficiente.
Elige Workable si la combinación de reclutamiento más HR en un solo paquete por $299/mes Standard se ajusta.
Elige Recruitee si la contratación colaborativa pulida en un presupuesto personalizado se ajusta.
Elige Manatal si los flujos de trabajo por usuario para agencias en precios de Manatal se ajustan.
Elige Dover si quieres un ATS gratuito y es posible que compres horas de reclutador del marketplace más tarde.
Elige Greenhouse si necesitas una contratación estructurada para empresas y ya tienes presupuesto para un presupuesto personalizado.
Obtienes trabajos y miembros ilimitados en Starter gratuito para siempre, así que un equipo pequeño puede contratar sin esperar a un presupuesto de ventas. Curriculo ATS califica a cada candidato del 0 al 100 en función de tu trabajo, con un resumen de AI escrito sobre la adecuación. Pro cuesta $50 con 10,000 candidatos clasificados.
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el mejor ATS para pequeñas empresas en 2026?
Para la mayoría de los equipos pequeños, Curriculo ATS. Starter es gratuito para siempre con trabajos y miembros ilimitados, y una lista corta de clasificación de candidatos de AI en el primer día. Zoho Recruit, JazzHR, Breezy HR y Workable se ajustan a pilas o formas de precios más estrechas.
¿Cuál es el software de contratación más asequible para pequeñas empresas?
Curriculo ATS Starter es gratuito para siempre. JazzHR Hero cuesta $1,000/año según precios de JazzHR. Breezy Bootstrap es gratuito para un rol activo. Confirma los números en vivo en cada página de precios vinculada antes de comprar.
¿Cuál es el ATS más fácil para comenzar?
Curriculo ATS se configura en unos 15 minutos sin necesidad de tarjeta de crédito. Publica un trabajo, conecta Gmail o Microsoft 365 y abre candidatos en orden de puntuación.
¿Es Curriculo un precio publicado más bajo que Greenhouse para un equipo pequeño?
Curriculo publica Starter gratuito y Pro cuesta $50. Greenhouse tiene un presupuesto personalizado en precios de Greenhouse. Compara tu presupuesto de Greenhouse con esos números públicos de Curriculo.
¿Qué cosas faltan en las reseñas de JazzHR si solo lees las estrellas?
Las reseñas de JazzHR con baja puntuación en esta muestra a menudo mencionan cancelación y fricción en la facturación. Lee listados recientes de Capterra junto con el límite de 3 trabajos de Hero en precios de JazzHR.
¿Funciona un ATS gratuito para la contratación de PYMES en 2026?
Sí, si el plan gratuito cubre tus roles activos. Curriculo Starter y Dover ATS gratuito permiten trabajos ilimitados. Breezy Bootstrap y Zoho Forever Free limitan trabajos activos. Consulta mejores ATS gratuitos para conocer los límites.
Mejor ATS para startups con presupuesto, o para PYMES en 2026
Si contratas unos pocos roles a la vez y necesitas listas cortas clasificadas sin un presupuesto de ventas, comienza con Curriculo ATS. Si necesitas HRIS, video o un stack de Zoho, elige BambooHR, Breezy HR o Zoho Recruit en su lugar.
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Fuentes
- Precios de Curriculo, verificado el 5 de octubre de 2026
- Precios de Zoho Recruit, verificado el 5 de octubre de 2026
- Precios de JazzHR, verificado el 5 de octubre de 2026
- Precios de BambooHR, verificado el 5 de octubre de 2026
- Precios de Breezy HR, verificado el 5 de octubre de 2026
- Precios de Workable, verificado el 5 de octubre de 2026
- Precios de Manatal, verificado el 5 de octubre de 2026
- Precios de Dover, verificado el 5 de octubre de 2026
- Precios de Greenhouse, verificado el 5 de octubre de 2026
- Recruitee, verificado el 5 de octubre de 2026