Curriculo ATS Documentación
Curriculo ATS lee material de contratación sin procesar y devuelve datos estructurados y listos para la toma de decisiones. Envíe un CV, un requisito de trabajo o una grabación de entrevista, y obtenga campos limpios, una puntuación de idoneidad, una traducción o un resumen de contratación. Seis capacidades, una API clave.
Crear una cuenta, generar una clave y ejecutar cada capacidad desde el navegador antes de escribir código.
Solicitud de referenciaLas entradas exactas requeridas y opcionales para cada una de las seis capacidades.
Límites y rendimientoTamaños de archivo, tiempo de procesamiento, rendimiento y límites de velocidad, medidos en producción.
Curriculo ATS MCP ↗Un producto separado: ejecuta tu ATS desde Claude, ChatGPT o Cursor a través de OAuth.
Visión general #
Qué es el API y qué no es.
El Curriculo ATS API expone los mismos motores que el producto Curriculo ATS ya ejecuta. Se llaman directamente con una clave Bearer desde la Consola de Desarrollador. No hay ATS inicio de sesión, no hay cookie de sesión y no hay encabezado de organización involucrado.
Cada capacidad se puede ejecutar desde la documentación interactiva antes de integrar: selecciona una operación, pega tu clave, adjunta un CV real y lee la respuesta. Se juzga la calidad de la salida con tus propios datos primero, sin trabajo de integración.
Enumera por defecto. Cada entrada que puede ser una lista, es una lista. Envíe un elemento o cien: la respuesta se devuelve como una lista en el orden en que la envió, un resultado por elemento. Un elemento individual que falle nunca colapsa el resto del lote.
El API no es un segundo ATS
POST /trabajos/ en este API almacena un trabajo solo como una cadena de requisitos, por lo que puede evaluar una lista de CV contra él. No es el Curriculo ATS Trabajos API: no hay tableros, no paginación y no lista de trabajos de la organización. Las APIs de la consola ATS mantienen su propia paginación; la API pública API acepta listas en una sola solicitud.
Inicio rápido #
Desde el registro hasta una llamada de trabajo, sin una conversación de ventas.
Cree su cuenta
Regístrese en consola.curriculo.me. El registro es autoservicio, por lo que no se necesita una llamada de ventas para comenzar.
Generar una clave API
En la página API Claves . La clave se muestra una sola vez, así que guárdela en un lugar seguro. Si se pierde o expone, revóquela e issue una nueva. Las claves existentes siguen funcionando hasta que las revocas.
Prueba cada capacidad antes de escribir código
Abre la documentación interactiva en api.curriculo.me/public/docs, haz clic en Autorizar, pega tu encabezado y usa Probar en cualquier operación, incluida la carga de archivos. La consola también muestra una solicitud lista para copiar para cada capacidad.
Autorización: Bearer clave_...Entregar la clave al equipo de ingeniería
Necesitan la clave, las plantillas de consola que ya vieron funcionando y la colección Postman de la página de documentación de la consola. Cada capacidad es una sola solicitud, por lo que la integración permanece pequeña y autónoma.
La evaluación no tiene costo. El registro, la creación de claves y las primeras llamadas están cubiertas por el crédito gratuito de $5.00. No se requiere método de pago para empezar, por lo que puede juzgar la calidad de la salida en sus propios currículums antes de cualquier discusión comercial.
Autenticación #
Una clave, la suite completa.
Cada solicitud lleva su clave de Consola de desarrollador como token Bearer. Una clave de consola activa las seis capacidades de inmediato. No hay llamada de incorporación y no hay solicitud por capacidad. Analizar, evaluar, traducir, detectar idioma, resumen de entrevista y el asistente de currículum vitae se encuentran en la misma cuenta y el mismo saldo.
Autorización: Portador clave_...Higiene de la clave. La clave se muestra una vez en la creación. Emite claves separadas por entorno o equipo para que permanezcan revocables de forma independiente, nunca comite una clave en el control de versiones ni la pegue en un cliente no confiable, y revóquela inmediatamente en caso de exposición. Las claves están limitadas a su organización y no ven nada más.
Capacidades #
Seis operaciones. Lo que envía y lo que regresa.
Analiza CV
De un solo disparoUn currículum o una lista de currículums, PDF o Word, en una sola llamada. Un archivo es un cargo.
El currículum completo como datos limpios y estructurados: nombre, datos de contacto, historial laboral, educación, habilidades. Los valores permanecen en el idioma y el guión del CV. Nada se traduce ni reescribe.
Evalúa al candidato
De un solo disparoRegistra el trabajo una vez como texto de la página de carreras, una cadena JSON, o un anuncio de trabajo PDF/DOCX. Luego envía un CV o una lista de CV PDFs contra ese trabajo.
Por CV: puntuación de idoneidad, razones escritas, habilidades coincidentes y brechas. La misma evaluación que muestra la aplicación Curriculo ATS a los reclutadores. Un CV en la solicitud es un cargo.
Traducir
De un solo disparoUna lista de textos (hasta 200) o una carga PDF/DOCX. Siempre una lista, por lo que un elemento es una lista de uno.
Todos traducidos de una vez, en el orden en que los envió. Si un elemento falla, el resto todavía se devuelve. El lote nunca se colapsa.
Detectar idioma
De un solo disparoUn texto, o una lista de textos, en una sola llamada.
El idioma en el que está escrito, lo que permite enrutar un CV o un mensaje antes de actuar sobre él.
Resumen de la entrevista
Un disparoVideo (mp4, mov, mkv) o audio (mp3, m4a, wav), o una transcripción que ya se tiene. Una entrevista, o una lista.
Si se envió un medio: la transcripción, luego AI análisis que cubre los aspectos destacados, señales de alerta, habilidades y una recomendación. El mismo evaluador de entrevistas que el Curriculo ATS frontend. Las solicitudes de transcripción solo saltan la transcripción.
Asistente de currículum vitae
SesiónUn CV una vez, luego instrucciones en lenguaje plano.
Una sesión de trabajo sobre ese CV: se pueden hacer preguntas sobre ella, editar secciones o producir una versión traducida, todo sin volver a subir el archivo cada vez.
Las primeras cinco capacidades son de un solo disparo: nada de lo que se envía se almacena, y no se transfiere información de una solicitud a la siguiente. El asistente de currículum es el único que mantiene una copia de trabajo, por lo que puede actuar sobre el mismo CV a lo largo de una sesión.
Solicitud de referencia #
Cada capacidad es una solicitud con un conjunto breve y fijo de entradas.
Las entradas requeridas son las mínimas para una solicitud válida; las entradas opcionales solo refinan el resultado. Para CV trabajo, registrar el trabajo una vez con sus requisitos, idioma y configuración. Luego, enviar listas de documentos contra esa referencia de trabajo en lugar de repetir los requisitos con cada CV.
Analizar CV
| Entrada | Obligatorio | Notas |
|---|---|---|
archivos | Obligatorio | Uno o más CVs en PDF o DOCX, hasta 10 MB cada uno. Adjuntar un archivo único o una lista; los resultados se devuelven en el mismo orden. |
Evaluar candidato
| Entrada | Obligatorio | Notas |
|---|---|---|
job_id | Uno de estos | Desde POST /jobs/, un ayudante de evaluación en lugar del Curriculo ATS Trabajos API (sin tableros, paginación o trabajos de organización). Registrar los requisitos una vez, luego enviar CV listas contra este id. |
currículum vitae en formato PDFcurrículums vitae en formato PDF | Obligatorio | Uno CV a través de currículum vitae en formato PDF, o varios a través de currículums vitae en formato PDF. PDF, hasta 10 MB cada uno. Un archivo en una solicitud es un cargo. |
detalles del puesto | Uno de estos | Una cadena: pegue el texto de la página de carreras, o una JSON cadena si ya tiene requisitos estructurados. No un ATS objeto de trabajo. Utilice esto, o id del puesto, o un archivo de trabajo (PDF/DOCX). |
idioma | Opcional | Idioma para el análisis escrito. Si se omite, el análisis se devuelve en inglés. |
Traducir
| Entrada | Obligatorio | Notas |
|---|---|---|
textos | Obligatorio | Los elementos a traducir, hasta 200 elementos y 50,000 caracteres por solicitud. El orden se mantiene. |
idioma de destino | Obligatorio | El idioma al que se traducirá. |
idioma de origen | Opcional | El idioma de la entrada. Si se omite, se asume el inglés. |
Detección de idioma
| Entrada | Obligatorio | Notas |
|---|---|---|
texto | Obligatorio | El texto a inspeccionar, hasta 50,000 caracteres. |
idioma_predeterminado | Opcional | Qué devolver cuando el texto es demasiado corto o demasiado mixto para llamar. Predeterminado en inglés. |
Resumen de la entrevista
| Entrada | Obligatorio | Notas |
|---|---|---|
identificador_de_entrevista | Obligatorio | Su propia referencia para la entrevista; se devuelve para que pueda coincidir con su registro. |
medio | Uno de estos | Vídeo o audio (mp4, mov, mkv, mp3, m4a, wav). Se transcribe y luego se ejecuta el mismo AI análisis. Utilice esto o texto_de_transcripción. |
texto_de_transcripción | Uno de estos | Utilice en lugar de medio si ya tiene una transcripción, hasta 200,000 caracteres. Uno de los dos es obligatorio. |
entradas_de_transcripción | Opcional | La misma transcripción dividida en turnos de hablante. Proporcione esto y también obtendrá análisis de tiempo de habla. |
idioma | Opcional | Idioma para el resumen. Por defecto, es inglés. |
Asistente de currículum vitae
| Entrada | Obligatorio | Notas |
|---|---|---|
texto de la solicitud | Requerido | Su instrucción o pregunta en lenguaje plano, en cualquier idioma. |
archivo | Solo la primera llamada | Adjunte el CV una vez para abrir la sesión. Llamadas posteriores no necesitan archivo. |
idioma | Opcional | Establézcalo para renderizar el currículum en ese idioma. Esto, en lugar de solicitar una traducción en la instrucción, es cómo se solicita la traducción. |
La documentación interactiva enumera exactamente estas entradas por capacidad, por lo que el conjunto requerido es visible y se puede probar antes de que alguien escriba código.
Idiomas #
El empleo rara vez es monolingüe, por lo que el manejo de idiomas está integrado en cada capacidad en lugar de venderse como una opción adicional.
- Envíe currículums en cualquier idioma. El análisis y la evaluación leen el documento tal como está escrito, ya sea en árabe, coreano, japonés, hindi, francés, portugués o ruso, sin procesamiento previo por su parte.
- Nada se reescribe silenciosamente. Los valores analizados se devuelven en el propio idioma y escritura del CV, por lo que un nombre o un empleador nunca se translitera a algo que el candidato no reconocería.
- La traducción soporta 200+ idiomas en nuestro propio motor dedicado, en idiomas europeos, del Medio Oriente, del sur de Asia, del este y sudeste de Asia y africanos. Cuando un idioma se encuentra fuera de ese conjunto, nuestros AI modelos atienden la solicitud en lugar de rechazarla.
- Usted elige el idioma de salida. La evaluación, los resúmenes de entrevistas y el asistente de currículum vitae aceptan cada uno una configuración de idioma, por lo que un currículum vitae CV en árabe puede evaluarse en inglés, o un currículum vitae CV en inglés puede renderizarse en coreano.
- La detección de idioma permite ramificar un flujo de trabajo antes de que cualquier persona lea el documento, por lo que puede asignar al reclutador adecuado o elegir la plantilla adecuada primero.
Límites y rendimiento #
Medido en producción, no proyectado. Planifique contra estos y no habrá sorpresas en el lanzamiento.
| ¿Qué | Valor | ¿Por qué es importante |
|---|---|---|
| Tamaño del documento | Hasta 10 MB | Cubre esencialmente todos los documentos CV reales, incluidos los escaneados y los de diseño pesado. |
| CV tiempo de procesamiento | 40-90 segundos | Análisis real, no coincidencia de palabras clave. Trátelo como un trabajo en segundo plano, no como una carga de página. |
| Rendimiento sostenido | 2-4 currículum vitae por minuto | Aproximadamente 150-250 currículum vitae por hora, sin supervisión. Esta capacidad se comparte en todo el servicio, por lo que planifique contra ella en lugar de asumir que está reservada para usted. |
| Documentos en tránsito | 3 a la vez | Enviar más de tres y los extras esperan su turno en lugar de fallar, hasta el límite de tasa de solicitud a continuación. Nada se pierde durante un pico normal. |
| Tasa de solicitud por clave | 600 / minuto | Bien por encima de lo que necesita una carga de trabajo de documento; excederla devuelve una respuesta de límite de tasa en lugar de degradar a todos. |
| Traducción en una llamada | 200 elementos / 50,000 caracteres | Una página de carreras completa o CV se puede traducir en una sola solicitud. |
| Transcripción de entrevista | 200,000 caracteres | Se adapta cómodamente a una entrevista de panel larga, textual. |
| Grabación de entrevista | Vídeo o audio | Transcrita en nuestro lado, por lo que no hay un proveedor de transcripción separado entre la entrevista y el análisis. |
| Texto para detección de idioma | 50.000 caracteres | Suficiente para un CV, una carta de presentación o un correo electrónico. |
Grandes colas de espera. Registre el trabajo una vez y envíe sus documentos contra él en listas. Recopila los resultados a medida que se completan en lugar de mantener una conexión abierta por CV. Si espera miles de documentos en un lote, infórmenos sobre la forma de la carga de trabajo y confirmaremos el plan antes de que lo construya.
Errores y confiabilidad #
Qué esperar operativamente.
- Cada solicitud se mantiene por separado. Un documento que falla nunca afecta a otro, y reenviar un documento fallido es siempre seguro, porque no puede crear registros duplicados o incompletos.
- Una solicitud rechazada te informa del motivo: archivo demasiado grande, formato incorrecto, clave faltante o el procesamiento tardó demasiado. Nada falla silenciosamente.
- Los lotes degradan de manera elegante. En cualquier solicitud de lista, un elemento que falla devuelve el error de ese elemento mientras que los resultados restantes se devuelven con normalidad, en el orden en que se enviaron.
- Los límites de velocidad se comportan de la misma manera. Exceder 600 solicitudes por minuto en una clave devuelve una respuesta de límite de velocidad en lugar de degradar el servicio para todos.
Facturación y uso #
El autoservicio está disponible en la consola hoy; los términos de los socios están contratados.
Autoservicio: crédito gratuito, luego paga según lo que uses
| Elemento | Cantidad | Cómo funciona |
|---|---|---|
| Crédito gratuito de una sola vez | $5.00 | Otorgado en el registro y utilizado antes de que se realice cualquier cargo. La consola muestra lo que queda y lo que se ha utilizado. |
| Tarifa de uso | Medido por llamada | Cada llamada se mide según lo que consume en realidad, hasta una millonésima de dólar. Una instrucción corta cuesta una fracción de centavo; un documento largo cuesta proporcionalmente más. |
| Recarga automática de | Automático | Usted tiene un saldo de crédito. Cuando cae por debajo del umbral elegido, su tarjeta se carga para volver a recargarlo, por lo que las llamadas nunca se detienen en medio de la carga de trabajo. |
| Método de pago | Tarjeta, a través de Stripe | Los detalles de la tarjeta se ingresan en las propias páginas de Stripe, nunca en una pantalla de Curriculo ATS. |
| Sin suscripción | Pago por uso | No hay plan mensual ni ciclo de facturación al que comprometerse. Usted paga por las llamadas que realiza, y nada cuando no realiza ninguna. |
Usted paga por lo que una llamada consume en lugar de una tarifa plana por llamada, por lo que las operaciones baratas siguen siendo baratas: la traducción y la detección de idioma se ejecutan en nuestros propios modelos y son las tareas más económicas que realizamos. Las seis capacidades se miden a través de la misma facturación basada en el uso, por lo que una sola clave y un solo saldo cubren todo lo que se llama.
Visibilidad del uso
La consola muestra las llamadas, el uso facturable, los errores y el cargo estimado para el período, por lo que puede reconciliar antes de que se cargue cualquier cosa. Emite claves separadas por entorno o equipo para mantener el uso atribuible y las claves revocables de forma independiente.
Precios para socios y revendedores
Para reventa o volumen comprometido, los precios son por llamada bajo contrato. Las tarifas de los socios se contratan en lugar de ser de autoservicio y se confirman por compromiso. Indíquenos su volumen de llamadas mensuales esperado y confirmaremos la tarifa y los términos que la acompañan.
- El asistente de currículum mantiene un medidor de uso en lugar de una tarifa plana por llamada. Las instrucciones son de longitud abierta, por lo que se factura según lo que consume, con un límite que usted establece.
- Todas las cifras son USD y excluyen impuestos locales. La facturación en moneda local se factura por compromiso.
Manejo de datos #
Lo que conservamos, lo que no conservamos y a qué puede acceder su clave.
| Capacidad | Retención | Lo que significa |
|---|---|---|
| Analizar CV | Un disparo | Nada de lo que envía se almacena, y no se transfiere información de una solicitud a la siguiente. |
| Evaluar candidato | Un disparo | |
| Traducir | Un disparo | |
| Detectar idioma | Un disparo | |
| Resumen de la entrevista | Un disparo | |
| Asistente de currículum vitae | Sesión | Conserva una copia de trabajo de la CV para que pueda actuar en el mismo documento a lo largo de una sesión. Esta es la única capacidad que conserva lo que envías. |
- Tus datos te pertenecen. Fuera de la sesión del asistente de currículum vitae, no conservamos los documentos que envías.
- Una clave está vinculada a tu organización y no ve nada más.
- La salida analizada conserva el lenguaje y la escritura propios de la CV, por lo que ningún nombre ni empleador es transliterado sin que tú lo solicites.
- La revocación es inmediata y de autoservicio. Revoca una clave comprometida en la consola y emite un reemplazo; las demás claves no se ven afectadas.
Usted permanece como responsable de los datos. Los CV y las grabaciones de entrevistas son datos personales. Confirme que tiene una base legal para procesar el material de los candidatos y para enviarlo a un procesador antes de integrar. La facturación en moneda local se maneja por compromiso. Plántelos con nosotros antes de construir si se aplican a usted.
Términos de uso #
Las condiciones de funcionamiento que se aplican a cada API clave.
- Acceso. Una clave de Consola de Desarrollador activa las seis capacidades en una cuenta y un saldo. Las claves se emiten de forma autoservicio y pueden ser revocadas por usted en cualquier momento.
- Cobro. El uso se mide por llamada en función de lo que consume la llamada. El crédito de registro de $5.00 se utiliza primero. Más allá de él, su tarjeta almacenada se cobra para mantener el umbral de saldo elegido. No hay suscripción y no hay compromiso mínimo.
- Uso justo. La capacidad de servicio publicada es compartida, no reservada. El límite de 600 solicitudes por minuto por clave se aplica; excederlo devuelve una respuesta de límite de velocidad.
- Unidad de cobro. Un archivo en una solicitud es un cargo. Una lista de diez CV es diez cargos.
- Impuestos. Todas las cifras son USD y excluyen impuestos locales.
- Términos de socio. El precio de reventa y el precio de volumen comprometido se contratan por compromiso y no son la tarifa de autoservicio.
Esta página documenta cómo opera el producto. No es un sustituto de los Curriculo ATS Términos de Servicio, Política de Privacidad o Acuerdo de Procesamiento de Datos. Solicítelos a [email protected] antes de firmar.
Curriculo ATS en Claude y ChatGPT (MCP) #
Un producto separado del público API.
Producto diferente, autenticación diferente. MCP se comunica con el Curriculo ATS a través de OAuth, por lo que el usuario inicia sesión. Una clave pública API key_ no llega a estas herramientas, y la clave pública API no llega a su ATS. Los dos se compran y utilizan por separado.
Para los equipos que ya están en Curriculo ATS, el asistente puede trabajar en el proceso de contratación en lenguaje plano. Agregar el conector lleva aproximadamente un minuto: pegar una dirección, iniciar sesión, aprobar. Utiliza el Protocolo de Contexto de Modelo, el estándar abierto que ambos asistentes admiten, por lo que no hay nada personalizado para que su equipo mantenga.
https://mcp.⟦2⟧.me/mcpInicia sesión con tu cuenta Curriculo ATS y aprueba el acceso, y cada acción se mantiene dentro de tu organización.
| Pídele que… | Y lo hará |
|---|---|
| Revisa la canalización | Enumera los puestos de trabajo abiertos, muestra cuántos candidatos se encuentran en cada etapa y reporta el movimiento período a período. |
| Encuentra personas | Busca en tu grupo de candidatos en lenguaje plano y devuelve coincidencias clasificadas con la justificación para cada una. |
| Avanza candidatos | Mueve a los solicitantes entre etapas, agrega notas y decisiones de aprobación/rechazo, y muestra la evaluación AI para cualquiera. |
| Maneja la programación | Reserva entrevistas y, donde esté conectado un calendario, envía las invitaciones y enlaces de video automáticamente. |
| Trabajar en el buzón | Leer hilos de correo electrónico de candidatos y enviar respuestas o actualizaciones masivas desde su buzón conectado. |
Todo lo que ve el asistente está limitado a su propia organización, y puede leer mucho más de lo que puede cambiar. Ninguna herramienta elimina sus datos. Las acciones con efectos externos, como enviar un correo electrónico, reservar una entrevista o cerrar un trabajo, se confirman con usted antes de ejecutarse.
MCP catálogo de herramientas #
Veinticinco herramientas. El tipo de acceso le indica el riesgo.
READ solo visualiza. WRITE cambia ATS datos. WRITE+ cambia datos y se extiende fuera, por lo que un correo electrónico sale, se envía una invitación o se inicia un AI trabajo. Diecisiete de las veinticinco son de solo lectura; las seis WRITE+ herramientas se confirman con usted antes de su uso.
| Herramienta | Acceso | Qué hace |
|---|---|---|
| Cuenta | ||
quién soy | Leer | Confirma qué usuario y organización está actuando como asistente. Vale la pena ejecutarlo primero en cualquier sesión. |
| Trabajos | ||
lista_trabajos | Leer | Enumera trabajos, filtrados por estado, con los más actualizados recientemente primero. |
obtener_trabajo | Leer | Detalle completo de un trabajo, incluyendo sus etapas de embudo y recuento de solicitantes. |
crear_trabajo | Escribir | Crea un trabajo con las etapas predeterminadas (Nuevo → Primera entrevista → Segunda entrevista → Oferta). Solo se requiere un título; se abre inmediatamente. |
actualizar_estado_trabajo | Escribir+ | Cambia el estado de un trabajo. Cerrar o pausar envía correos electrónicos a todos los candidatos que no han sido ofrecidos. |
lista_automatizaciones_trabajo | Leer | Enumera las automatizaciones configuradas en un trabajo: correo electrónico, programación de entrevistas, etiquetado y notificaciones. |
obtener_ejecuciones_automatizadas | Leer | Historial de ejecución de una automatización. |
| Visión general | ||
obtener_panel_de_control | Leer | Bandeja de entrada más un desglose por trabajo de todos los que están actualmente activos. |
obtener_análisis | Leer | Totales, cambio período a período, desglose por etapa, trabajos principales y mezcla de fuentes. Últimos 30 días por defecto. |
| Candidatos | ||
lista_solicitantes | Leer | Enumera solicitantes, opcionalmente para un trabajo, con filtros de estrellas / rechazados / archivados. |
obtener_solicitante | Leer | Un solicitante en detalle: etapa actual, notas y historial de actividad. |
buscar_candidatos | Leer | Búsqueda en lenguaje natural en todo el grupo de candidatos. Devuelve coincidencias clasificadas con los CV pasajes y la justificación detrás de cada uno. |
obtener_evaluación_solicitante | Leer | La AI evaluación: puntuación de idoneidad, etiquetas, resumen y brechas. |
obtener_texto_curriculum_solicitante | Leer | El contenido analizado CV como texto y campos, sin archivo adjunto. |
agregar_nota_solicitante | Escribir | Agrega una nota, opcionalmente etiquetada con una PASS o FAIL decisión y la ronda a la que pertenece. Privada por defecto. |
mover_etapa_solicitante | Escribe+ | Transfiere a alguien a otra etapa. Desencadena las automatizaciones de esa etapa; al llegar a Oferta, puede cerrar automáticamente el trabajo una vez que se cumpla el cupo. |
reprocesar_curriculum | Escribe+ | Vuelve a ejecutar la tubería completa AI en un CV: analiza, evalúa e indexa. Se ejecuta en segundo plano. |
| Entrevistas | ||
lista_entrevistas | Leer | Enumera las entrevistas por trabajo, solicitante, estado, tipo o rango de fechas. |
programar_entrevista | Escribe+ | Reserva la entrevista, agrega entrevistadores y crea enlaces de retroalimentación. Con un calendario conectado, también crea el evento, invita al candidato y genera el enlace de video. La entrevista se guarda de todos modos. |
| Correo electrónico | ||
lista_bandeja_de_entrada | Leer | Enumera el correo entrante, filtrado por trabajo, estado o búsqueda de texto. |
obtener_estadísticas_de_bandeja_de_entrada | Leer | Recuentos y totales no leídos. |
obtener_hilo_de_correo_del_solicitante | Leer | La conversación completa con un candidato, en ambos sentidos. |
responder_al_correo_del_solicitante | Escribe+ | Respuestas en el hilo existente desde la dirección de su organización. Requiere una bandeja de entrada conectada. |
enviar_correo_masivo | Escribe+ | Envía un mensaje a uno o varios candidatos, para búsqueda o actualizaciones de estado. Requiere una bandeja de entrada conectada. |
| Importaciones | ||
obtener_lote_de_importación | Leer | Progreso de la importación de un candidato: estado por archivo y errores. |
Las herramientas de correo requieren una bandeja de entrada conectada. La programación de entrevistas no lo hace. Sin un calendario conectado, aún guarda la entrevista y informa que no se enviaron invitaciones.
Configuración para Claude, ChatGPT y Cursor, autenticación y alcance, ejemplos de solicitudes y solución de problemas.
¿Qué es Curriculo ATS MCP? ↗Visión general del producto: ejecutar contrataciones por tipificación, en el asistente que ya utiliza.
FAQ #
¿Necesito hablar con ventas para obtener una clave API?
No. El registro es autoservicio en la consola .curriculo.me. Cree una cuenta, genere una clave en la página de claves API y un crédito gratuito de $5.00 cubre su evaluación. No se requiere método de pago para empezar.
¿Una clave API cubre todas las capacidades?
Sí. Una clave de consola activa las seis capacidades de inmediato, en la misma cuenta y con el mismo saldo. No hay solicitud por capacidad ni llamada de incorporación.
¿Almacena Curriculo ATS los documentos que envío al API?
Cinco de las seis capacidades son de un solo uso: nada de lo que se envía se almacena, y no se transfiere información de una solicitud a la siguiente. El asistente de currículum es la única capacidad que mantiene una copia de trabajo, para que pueda actuar en el mismo CV a lo largo de una sesión.
¿Es el servidor MCP el mismo producto que el API público?
No. Son productos separados. El API público se autentica con una clave Bearer desde la Consola de Desarrolladores. El servidor Curriculo ATS MCP se autentica con OAuth, requiere una cuenta Curriculo ATS existente, y una clave pública API no llega a sus herramientas. Consulte la documentación completa MCP.
¿Hay una suscripción o un mínimo mensual?
No. La facturación de autoservicio es de pago por uso, sin plan mensual y sin ciclo de facturación. Cada llamada se mide según lo que realmente consume, y no se paga nada en un período en el que no se realizan llamadas.
¿Cuánto tiempo tarda un CV en procesarse?
40-90 segundos. Eso es un análisis de AI real en lugar de coincidencia de palabras clave, así que trátelo como un trabajo en segundo plano en lugar de algo que bloquee la carga de una página. El rendimiento sostenido es de 2-4 CV por minuto, aproximadamente 150-250 por hora sin supervisión.
¿Qué sucede si un documento en un lote falla?
El resto todavía se devuelve. Cada solicitud se mantiene por separado, por lo que un documento que falla nunca afecta a otro, y volver a enviar un documento fallido es siempre seguro, porque no puede crear duplicados o registros incompletos.
¿Puedo evaluar la calidad de la salida antes de integrar?
Soporte #
¿A dónde ir a continuación?
- La referencia interactiva API en api.curriculo.me/public/docs enumera todas las operaciones y le permite probarlas en el navegador. Una colección Postman se encuentra en la página de documentación de la consola.
- La Consola de Desarrollador en console.curriculo.me contiene sus claves, uso, saldo y plantillas de solicitud.
- MCP configuración, autenticación y la referencia completa de herramientas en curriculo.me/docs/mcp/.
- Para cargas de trabajo de alto volumen, términos de asociación o documentos legales, escriba a [email protected]. Indíquenos la forma de la carga de trabajo y confirmaremos el plan antes de que lo construya.