データの取り込み
応募、履歴書、ポートフォリオリンクが、すでに投稿しているすべての情報源から、一つのパイプラインにまとまります。
- 紹介、紹介状、および直接応募
- 履歴書およびポートフォリオの解析
- 各役割ごとに1つのパイプライン
あなたのエージェンシーが毎朝開くツールの中で動作します。
Curriculo ATS 機能: AI レジュメ スクリーニング、インパクト スコア、メール アプリ、インタビュー カレンダー、MCP 任何の AI、AI インタビュー タイマー、その他。
スコアリングの仕組み
すべてのスコアはそれに付随する ケース それを生み出したものです。
キーワードツールは、履歴書の単語を数えます。Curriculoは、仕事を読み、議論を書きます。
スコア毎の申請者ランキングシステム]の仕組みを確認し、無料で始める。Curriculo ATSは、デスク向けの申請者追跡システムです。
-
実際の仕事を読み取り
出荷されたファイルが入力であり、履歴書のキーワードではない
- ポートフォリオとリポジトリ
- ケーススタディと文章
- 役割加重証拠
- ファイルによるスコア帰属
- 200以上の言語の履歴書を読み取り
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0から100のスコアに加えて、書面のAIサマリー
Curriculo ATS は、0から100までのスコアで候補者を評価し、適合度のAI 概要を記述
- 何がカウントされたか
- 何がカウントされなかったか
- 証拠が薄くなった場所
- そのまま転送可能
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パイプラインは1つだけ
応募者、ステージ、ノート、メールを一つの場所にまとめます。
- 共有ステージ
- 候補者横のスレッド
- シャドウスプレッドシートなし
- 変更した瞬間に表示
しくみ
6人のエージェント1つのパイプライン
証拠
候補者が実際に構築したものを開き、仕事自体を読み取り、履歴書に記載された主張のみではありません
- リポジトリとライブリンクを開く
- 主張ではなく仕事を読み取る
- 検証できないものをマークする
評価
Curriculo ATS は、0から100までのスコアで候補者を評価し、適合度のAI 概要を記述
- 0から100のスコアに加えて、書面のAIサマリー
- すべての人に同じ基準
- すべてのステップが検査可能
決定
証拠を添付して、候補者を選考し、面接をスケジュールし、進める
- 評価から直接選考
- 面接スケジュールが組み込まれている
- 証拠が電話と一緒に移動
しくみ
6人のエージェント1つのパイプライン
01
データの取り込み
応募、履歴書、ポートフォリオリンクが、すでに投稿しているすべての情報源から、一つのパイプラインにまとまります。
- 紹介、紹介状、および直接応募
- 履歴書およびポートフォリオの解析
- 各役割ごとに1つのパイプライン
02
証拠
候補者が実際に構築したものを開き、仕事自体を読み取り、履歴書に記載された主張のみではありません
- リポジトリとライブリンクを開く
- 主張ではなく仕事を読み取る
- 検証できないものをマークする
03
評価
Curriculo ATS は、0から100までのスコアで候補者を評価し、適合度のAI 概要を記述
- 0から100のスコアに加えて、書面のAIサマリー
- すべての人に同じ基準
- すべてのステップが検査可能
04
決定
証拠を添付して、候補者を選考し、面接をスケジュールし、進める
- 評価から直接選考
- 面接スケジュールが組み込まれている
- 証拠が電話と一緒に移動
エージェント
採用基準を満たす 採用 along.
メールによる入力。スコア付け。カレンダー予約。マネージャーへのノート。6 つのエージェントが、一つのファイルをデスクを経由して移動させます。
- あなたのメールエージェント
- 履歴書選考エージェント
- 採用エージェント
- カレンダーエージェント
- デイリーブリーフィングエージェント
- チーフオブスタッフエージェント
私たちのソリューション
次世代のATS 証拠 first.
インパクトスコアを用いた成果ベースの採用、メールによるランキング、WhatsApp、ドリップ、MCP。プロフェッショナルプランは月額50ドルから、シート料金はありません。
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成果ベースの採用
0から100のスコアに加えて、書面のAIサマリー
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ゼロフリクションインジェスト
メールで応募。ランク付けされた状態で到着。適性によって自動的に整理される受信トレイ
WhatsApp コール＆メッセージング
WhatsAppでの自動アウトリーチ。電話番号またはCurriculoを提供できます。候補者は居住地で回答
ドリップインテリジェンス
リードとクライアントのための自動ドリップ。スケジュールに従って毎回会話を温める
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MCPインテリジェンス
任意のAIから採用を実行。Claude、ChatGPT、Gemini、Cursor、Slack、任意のMCPクライアント
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AI 面接担当者
AI スクリーニング面接は、カレンダーが埋まる前にシグナルを必要とする時に実施します。
信頼
採用デスクで信頼
G2、Trustpilot、Capterra で評価され、理由が付いたスコアで既に評価しているチームによって使用されています。
NirogGyan
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FAQ
よくある質問
Curriculo ATSは、エビデンスに基づいて採用を行うチーム向けのネイティブアプリケーショントラッキングシステムである。Curriculo ATSは、0から100までのスコアをもとに、書面のAIサマリーを提供する。
成果に基づいてスコアリングを行い、キーワードに基づいてスコアリングを行わない。料金はフラットレートで、シートあたりの料金は発生しない。エージェントはAIを使用してCurriculo ATS MCPを実行する。
すべての履歴書は、数量化されたインパクト、過去の役割の範囲、トラジェクトリーに基づいて0から100までスコアリングされる。スコアの根拠はファイルに記載される。
はい。Starterプランは永久に無料で、無制限の求人掲載と1,000人の候補者をインパクトスコアでランク付けできる。クレジットカードは不要である。
いいえ。Proプランは月額100ドル（早期割引50ドル）である。採用担当者が2人か20人か関係なく、コストは同じである。
はい。Curriculo ATS MCP は任意の AI または MCP クライアント（Claude、ChatGPT、Gemini、Cursor 他）と連携します。
データは保存および転送時に暗号化されます。アクセスはロールベースです。いつでも削除を要求でき、キャンセルされたアカウントは 30 日後に完全に削除されます。
約 15 分です。求人を掲載すると、ランク付けされた候補者がすぐに応募開始します。実装プロジェクトやオンボーディングコールはありません。