What a small business ATS really costs, and what it gives back

Small business ATS cost comparison, yearly price for a 3 person team

Applicant tracking system cost comparison for a 3 person team

Use this small business ATS cost comparison to review published pricing across Curriculo, ApplicantStack, Manatal, Zoho Recruit, Betterteam, Breezy HR, Trakstar Hire, and isolved ApplicantPro. Prices were checked in October 2026, with sources linked in the table. Some tools charge per teammate or cap active jobs, and two are quote only: isolved ApplicantPro and Trakstar Hire.

Published yearly prices for an affordable ATS for small business, including an ATS with no per-seat fees.
ATSCost per yearActive jobsTeammatesSource
Curriculo Pro$600Não limitadoNão limitadocurriculo.me/pricing checked Oct 26, 2026
Manatal Profissional$540 para 3 utilizadores ($15/usuário/mês, cobrado anualmente)Até 15 empregosPor utilizadormanatal.com/pricing checked Oct 26, 2026
Melhor equipa$594 ($49.50/mo, cobrado anualmente)3Não limitadobetterteam.com/pricing checked Oct 26, 2026
ApplicantStack Crescimento600 dólares (49.99/mo)3Logins limitadosapplicantstack.com/pricing checked Oct 26, 2026
Norma Zoho Recruit$900 para 3 recrutadores ($25 por recrutador/mês, anual)10 por recrutadorPor recrutadorzoho.com/recruit/corporate-pricing checked Oct 26, 2026
Breezy HR inicializaçãoR$ 157/mo facturados anualmenteNão limitadoNão limitadobreezy.hr/pricing checked Oct 26, 2026
Contratação de TrakstarApenas citaçõesNão publicadoNão publicadotrakstar.com/hire/pricing checked Oct 26, 2026
Isolado ApplicantProApenas citaçõesNão publicadoNão publicadoapplicantpro.com/pricing checked Oct 26, 2026

AI resume screening from your existing inbox

Modern features a hiring team needs

Everything your hiring team needs, built in and easy to use.

  • Conectar caixa de entradaTransforme as aplicações Gmail ou Microsoft 365 em candidatos.
  • AI Crieção de ResumoPonha e classifique cada candidato de 0 a 100 contra o emprego.
  • Agentes ÚteisObtenha apoio dos agentes de E-mail, Calendário e Informações Diárias.
  • Mais de 200 línguasO Curriculo suporta mais de 200 idiomas e pode ler um currículo em qualquer idioma.
  • Um preço planoTrabalhos ilimitados, companheiros de equipa ilimitados, e sem taxas por assento.
  • MCP ProntoFunciona com qualquer cliente AI via MCP.
Features shown on each vendor's own pricing page, checked Oct 26, 2026
FeatureCurriculo ProManatal ProfissionalMelhor equipaApplicantStack CrescimentoNorma Zoho RecruitBreezy HR inicializaçãoContratação de TrakstarIsolado ApplicantPro
Conectar caixa de entrada✓Não incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluído
AI Crieção de Resumo✓- Sim, sim.Não incluídoNão incluídoSim: Plano de empresaSim: adição pagaNão incluídoNão incluído
Agentes Úteis✓Não incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluído
Mais de 200 línguas✓sim:Todas as línguas suportadasNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluído
Um preço plano✓Não incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluído
MCP Pronto✓- Sim, sim.Não incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluídoNão incluído
Modelo de preçosPlanto, 600 dólares por anoPor utilizadorPlanos, por empregos abertosPlanos, por empregos ativosPor recrutadorUtilizadores planos e ilimitadosApenas citaçõesApenas citações

How much time does an ATS save?

Your attention belongs with the people who applied.

Reviewing 100 resumes can take about 5 hours and cost about $183. Across a year, that can become up to 250 hours, about 6 weeks of one teammate's work, and about $9,100 in salary costs.

Curriculo helps you reach the people worth your attention sooner.

Frequently asked questions about ATS cost per year and features

Os e-mails dos novos candidatos podem incluir os detalhes, o cargo e o currículo da pessoa?

Os e-mails de notificação instantânea para cada novo candidato não são uma característica padrão. Cada registro dos candidatos contém os seus detalhes, currículo, pontuação de 0 a 100 e resumo por escrito. Um briefing diário reúne o que é novo num só lugar.

Podemos usar uma caixa de correio de recrutamento compartilhada e convidar várias pessoas?

- Sim, sim, sim. Conecte uma caixa de entrada Gmail ou Microsoft 365 compartilhada para que os aplicativos enviados lá aterrissem no Curriculo. Cada empresa pode conectar até cinco caixas de correio Gmail, e você pode convidar tantos companheiros de equipe quanto quiser. Se querem alertas para pessoas específicas, perguntem-nos e mostramos o que é possível hoje.

As respostas de Gmail ou Outlook permanecem sincronizadas com o registo do requerente?

O Curriculo se conecta às caixas de correio de trabalho Gmail e Microsoft 365 para e-mail e calendário. Pergunte-nos como as respostas aparecem nos registos dos candidatos.

Que ferramentas de fluxo de trabalho estão incluídas?

Recebe-se uma série de estágios, perguntas sobre o formulário de emprego, rejeição em massa e um briefing diário. Os e-mails podem ser enviados automaticamente quando alguém se move para um estágio, imediatamente ou após um atraso opcional. Rejeitar alguém não envia automaticamente um email.

O Curriculo é um ATS sem taxas por assento?

- Sim, sim, sim. Todos os planos incluem empregos ilimitados e companheiros de equipa ilimitados. Os preços não aumentam para cada companheiro de equipa.

Quanto custa o Curriculo por ano?

O arranque é gratuito. Os profissionais custam 600 dólares por ano. O preço do pássaro cedo é de US$ 50 por mês, o que é 50% de desconto do preço de lista de US$ 100. O seu preço está bloqueado por 12 meses.

O Curriculo suporta o Microsoft 365 bem como o Gmail?

- Sim, sim, sim. Curriculo suporta caixas de correio de trabalho Gmail e Microsoft 365. As contas do personallook.com e do hotmail não são suportadas.

Quais são os conselhos de emprego que funcionam com o Curriculo?

Cada emprego é estruturado para o Google for Jobs, para que possa aparecer na busca de emprego do Google. Compartilhe o seu link de emprego ou página de carreira em qualquer lugar, incluindo o LinkedIn. As placas de emprego que contêm currículos por e-mail podem alimentar os candidatos através da entrada de caixa de entrada. Não há integração direta do LinkedIn.

Podemos mudar de outro ATS?

Podes carregar em massa os currículos passados no Curriculo, e eles serão marcados. A migração automática de um ATS específico não é oferecida atualmente.

Podemos exportar os nossos dados, e o que acontece depois da cancelamento?

E-mail [email protected], e nós vamos acompanhá-lo através da exportação de seus dados e o que acontece com ele depois de cancelar.

Quais controles de segurança e de acesso estão disponíveis?

O Curriculo tem permissões baseadas em funções por equipe e trabalho. Você pode fazer login com o Google ou a Microsoft. As conexões usam TLS 1.2 ou mais recentes, incluindo TLS 1.3, e caixas de correio e tokens de calendário usam criptografia AES-256-GCM. Os registos de auditoria não estão disponíveis. Para um DPA, enviar um e-mail para [email protected].

Como começamos?

Sem cartão de crédito. O Starter é gratuito para sempre, para que possa ligar a sua caixa de entrada e ver os seus primeiros candidatos antes de decidir sobre o Pro.

O Curriculo é adequado para a contratação de cuidados de saúde ou cuidados domiciliares?

O Curriculo não tem características específicas da indústria. Funciona para qualquer equipe que contrata por e-mail e postos de trabalho, incluindo equipes que contratam para vários locais em um trabalho.

Sources

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