FOR RECRUITING WITH INTELLIGENCE

Ang iyong inbox ang iyong ATS.

Tingnan kung sino ang talagang mabuti. At bakit.

Nagtatakbo sa loob ng mga kasangkapan na binubuksan ng inyong ahensya tuwing umaga.

Mga tampok ng Curriculo ATS: AI resume screening, Impact Score, email na mag-apply, kalendaryo ng pakikipanayam, MCP para sa anumang AI, AI interview taker, at marami pa.

Paano gumagana ang pag-score

Ang bawat score ay dumating kasama ang kaso na gumawa nito.

Ang mga tool para sa keyword ay nagbibilang ng mga salita sa isang resume. Basahin ng Curriculo ang gawa at isulat ang argumento.

Paano ito gumagana

Anim na ahente.Isang tubo.

01

Pag-inom

Ang mga aplikasyon, resume at mga link sa portfolio ay dumadaan sa isang pipeline, mula sa bawat pinagmumulan na iyong nai-post.

  • Mga board, referral at direktang
  • Pag-parse ng resume at portfolio
  • Isang pipeline para sa bawat papel
02

Patunay

Binuksan nito kung ano ang tunay na ginawa ng kandidato at binabasa ang trabaho mismo, hindi lamang ang mga pananagutan sa resume.

  • Nagbubukas ng mga repo at live na link
  • Basahin ang gawaing ito, hindi ang pag-aangkin
  • Nagmamarka kung ano ang hindi nito maaaring patunayan
03

Puntos

Sinusuri ng Curriculo ATS ang bawat kandidato mula 0 hanggang 100 laban sa iyong trabaho, kasama ang nakasulat na AI sumaryo ng pagkakatugma.

  • 0 hanggang 100 puntos kasama ang isang nakasulat na AI summary
  • Ang parehong rubrik para sa lahat
  • Ang bawat hakbang ay maaaring suriin
04

Magpasya

Listahan, iskedyul at ilipat ang mga tao sa unahan, na may mga katibayan na nakalakip sa bawat desisyon.

  • Maikling listahan nang direkta mula sa score
  • Pag-iskedyul na binuo
  • Ang katibayan ay kasama sa tawag

Paano ito gumagana

Anim na ahente.Isang tubo.

01

Pag-inom

Ang mga aplikasyon, resume at mga link sa portfolio ay dumadaan sa isang pipeline, mula sa bawat pinagmumulan na iyong nai-post.

  • Mga board, referral at direktang
  • Pag-parse ng resume at portfolio
  • Isang pipeline para sa bawat papel
02

Patunay

Binuksan nito kung ano ang tunay na ginawa ng kandidato at binabasa ang trabaho mismo, hindi lamang ang mga pananagutan sa resume.

  • Nagbubukas ng mga repo at live na link
  • Basahin ang gawaing ito, hindi ang pag-aangkin
  • Nagmamarka kung ano ang hindi nito maaaring patunayan
03

Puntos

Sinusuri ng Curriculo ATS ang bawat kandidato mula 0 hanggang 100 laban sa iyong trabaho, kasama ang nakasulat na AI sumaryo ng pagkakatugma.

  • 0 hanggang 100 puntos kasama ang isang nakasulat na AI summary
  • Ang parehong rubrik para sa lahat
  • Ang bawat hakbang ay maaaring suriin
04

Magpasya

Listahan, iskedyul at ilipat ang mga tao sa unahan, na may mga katibayan na nakalakip sa bawat desisyon.

  • Maikling listahan nang direkta mula sa score
  • Pag-iskedyul na binuo
  • Ang katibayan ay kasama sa tawag

Ang mga ahente

Sila ay pumasa sa pag-upa along.

Magpadala ng mail. Isang puntos. Isang puwang sa kalendaryo. Isang sulat para sa manager. Anim na ahente, isang file na lumilipat sa mesa.

Ang aming mga solusyon

Ang susunod na henerasyon ng ATS. Patunay first.

Pag-upa batay sa resulta na may Impact Score, ranggo sa email, WhatsApp, drip, at MCP. Pro mula sa $50/month flat. Walang bayad sa bawat upuan.

May tiwala

May tiwala sa opisina ng pag-aayos ng trabaho

Rated sa G2, Trustpilot, at Capterra, at ginagamit ng mga koponan na may score na may dahilan.

  • NirogGyan
  • Nickelfox
  • ProxLabs
  • SP Pope
  • SSIQ
  • NirogGyan
  • Nickelfox
  • ProxLabs
  • SP Pope
  • SSIQ
  • NirogGyan
  • Nickelfox
  • ProxLabs
  • SP Pope
  • SSIQ
  • NirogGyan
  • Nickelfox
  • ProxLabs
  • SP Pope
  • SSIQ
  • NirogGyan
  • Nickelfox
  • ProxLabs
  • SP Pope
  • SSIQ
  • NirogGyan
  • Nickelfox
  • ProxLabs
  • SP Pope
  • SSIQ
  • NirogGyan
  • Nickelfox
  • ProxLabs
  • SP Pope
  • SSIQ
  • NirogGyan
  • Nickelfox
  • ProxLabs
  • SP Pope
  • SSIQ

FAQ

Madalas itinanong mga katanungan

Ang Curriculo ATS ay isang sistema ng pagsubaybay sa aplikante na nakabase sa AI para sa mga koponan na nag-aabang sa katibayan. Sinusuri ng Curriculo ATS ang bawat kandidato mula 0 hanggang 100 laban sa iyong trabaho, kasama ang nakasulat na AI sumaryo ng pagkakatugma.

Ito'y nagsusuri sa mga resulta, hindi sa mga keyword. Ang presyo ay patag, na walang bayad sa bawat upuan. Ang mga ahente ay tumatakbo mula sa AI na iyong ginagamit hanggang sa Curriculo ATS MCP.

Ang bawat resume ay pinag-aaralan at sinuri mula sa 0 hanggang 100 ayon sa nakabitang epekto, saklaw ng mga nakaraang tungkulin, at trajectory. Ang argumento para sa numero ay nasa file.

Oo. Ang Starter ay permanenteng libre na may walang limitasyong mga listahan ng trabaho at 1,000 kandidato na niraranggo sa pamamagitan ng Impact Score. Hindi kinakailangan ang credit card.

Hindi. Ang Pro ay $100/buwang (early-bird $50/buwang). Magkaroon ka man ng dalawang tagapamahala sa pag-aayuno o dalawampung tao, ang gastos ay nananatiling pareho.

Oo. Curriculo ATS MCP gumagana sa anumang AI o MCP client (Claude, ChatGPT, Gemini, Cursor at iba pa).

Ang data ay naka-encrypt sa pahinga at sa transit. Ang pag-access ay batay sa papel. Maaari kang humiling ng pagtanggal sa anumang oras, at ang mga naka-cancel na account ay pinuputol pagkatapos ng 30 araw.

Mga 15 minuto. Mag-post ng isang trabaho at ang mga kandidato na may ranggo ay nagsisimula nang mag-landing. Walang proyekto sa pagpapatupad at walang panawagan sa pagsasama.

tl