AI 候选人评分,基于技能的招聘

Curriculo 为每个候选人根据您的工作机会进行 0 到 100 的评分,并提供书面 AI 摘要,因此招聘人员和小团队可以更快地创建候选人名单。免费入门版。

现已进入Beta阶段 · 加入200+创始人的行列

不再被简历淹没。这个星期内雇佣您的下一个顶级人才。

AI 根据候选人实际构建的内容进行评分 —— 不是关键词,不是流行词汇。针对初创公司创始人的技能评估。 大约15分钟即可设置完成。无需信用卡。

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创始人领导

无限职位永远免费

90秒内完成设置

应用程序.curriculoats.com/收件箱

申请人收件箱

5个新消息

AI 评分

SC

陳莎拉

增長負責人 @ Brightloop

94/100

MR

馬可斯·里維拉

工程經理 @ Northwind

87/100

PN

普里亞·奈爾

PM @ Quillstack

76/100

TB

汤姆·布劳尔

销售总监 @ 松林集团

61/100

AK

艾莎·卡马乌

设计师 @ 潮汐形态

42/100

按 AI 适配度排名

查看全部 23 →

87

最佳匹配

AI 置信度:高

面试已安排!

被雄心勃勃的初创团队信任

乙

Brightloop

乙

Northwind

乔

Quillstack

派

Pinegrove

泰

Tideform

恒

Helmwise

零

軌道公司

K

Klarbit

產品演示

Curriculo ATS

觀看創始人如何從工作帖子到排名、面試準備就緒的短名單——在不到15分鐘內.

youtube.com/watch?v=1sBRXjl3aLY

Curriculo ATS

3

無需信用卡

—

工作原理

候选人可以在他们已经存在的地方申请。

电子邮件 — AI 处理其余事务,您只需聘用。

01

候选人申请

申请人通过 电子邮件 发送简历 — 无需门户,无需表格。

Gmail

02

AI 处理一切

每份简历都被 解析、评分和排名 ,瞬间完成 — 以技能为先,而非关键词。

03

招聘人员审查

所有候选人都出现在您的 清洁仪表板中,排名并准备好面试。

零门户。零摩擦。候选人可以在几秒钟内申请 — 您可以在几小时内聘用。

免费试用

问题所在

您不是招聘人员。\ \ 您是创始人。

200

200 封未读申请。

15 小时

每周 15 小时阅读简历。

117,000 美元

每年浪费 117,000 美元的 YOUR 时间。

3 天

3 天 — 您最好的候选人接受了其他工作机会时。

关于申请 - 软件 EngineerNew

关于:关于:关于 ApplicationNew

URGENT:关于我的简历的跟进

申请该职位

第三次跟进

已附上更新后的简历

感谢您考虑我的申请

我的LinkedIn还提到

+187 条未读消息

招聘流程中隐藏的总成本:每年 $162,000。

解决方案

如果 AI 能够读取候选人实际构建的内容

一个 0 到 100 的评分,加上书面AI总结。没有黑盒。

他们产生的收入

量化的结果,而不是工作职责

擴展的團隊

領導力信號從敘事

交付的系統

真實的成果,真實的影響

解決的問題

根本原因和真正的解決方案

MR

馬可斯·里維拉

增長負責人 · 8 年經驗

87

/ 100

AI 摘要

在 Series A 時代生成 $2.4M ARR 在 18 個月內

帶領 12 人的工程團隊經歷 3 倍擴展

构建了ML管道,服务50K日活跃用户

推动了客户流失率降低40%

检测技能

增长StrategySQLA/BTestingGTMPythonPLG

如何运作

大约15分钟内即可设置完成,无需信用卡.

1

发布职位

(90秒)

描述职位。我们的AI自动生成技能评估标准,根据您的阶段定义成功的标准.

2

AI评分候选人

自动

每位申请者都会获得0到100的评分,以及一份书面AI总结,根据真实技能进行排名,而不是关键词填充.

3

最佳面试体验

不再使用电子表格

一键安排面试、自动提醒、流程自动化。专注于人,而不是行政事务。

免费开始 — 无需信用卡

功能

您需要的所有功能。没有您不需要的功能。

核心功能

AI 基于技能的评分

0到100的评分,加上每位候选人的书面AI总结

候选人评分

A

Alex Kim

91

简历等级

萨姆·帕特尔

74

简

乔丹·李

48

生产力

类Gmail收件箱

自动排序以适应需求。像邮件一样标记、分类和批量操作

收件箱 · 23 candidatesAI 条已排序

最佳匹配

强势匹配

可能

跳过

流程自动化

自动发送邮件、自动安排、自动推进候选人通过各个阶段

面试安排

谷歌日历同步、自助预订链接、自动提醒

职业门户

带有您的标志和颜色的品牌职位页面。即时生效

价格

Greenhouse 收取 $12K/yr 的 ATS

绿屋

阿什比

可行的

Curriculo ATS

年度费用

每年$12,000

每年$6,000

每年$4,800

起始费用为$0

每席位费用

每个座位$240

每个座位$120

每个座位 $99

免费

设置时间

2-4 周

1-2 周

3-5 天

15分钟

AI 评分类型

关键词匹配

基本筛选

关键词 + 规则

0 到 100 分,附带书面 AI 总结

入门版

$0

每月永久

免费开始

最受欢迎

专业版

$50

每月 · 固定费率

今天开始免费

企业版

自定义

联系销售团队

入门版永远免费。

无需信用卡。 可以免费开始使用入门版,随时升级到专业版。单击即可取消。

无合同,无取消费用。 可以随时升级或降级,立即生效。所有更改均采用按比例计费。

免费开始

Curriculo ATS 创始人肖像

创始人

Curriculo ATS

我们的故事

由一位亲历招聘过程的创始人打造

多年来,我目睹了许多优秀的工程师因为在简历中写了“领导”而不是“管理”而被ATS系统拒绝。这个系统优化的是关键词,而不是人类。

离开后,我创办了一家公司,并每周花15个小时阅读简历——同样的破碎系统从另一侧。所以我构建了我希望存在的工具。

“我亲自为每位早期用户提供服务。直接预约我的时间。”

LinkedIn 发送邮件给我

FAQ

有疑问?我们有答案。

这是一个真正的产品还是一个副项目?+

Curriculo ATS是一个全职项目,由有经验的运营商和工程师支持。我们不是周末项目——我们处于生产状态,服务真实客户,并且每周更新我们的路线图。

AI的评分与关键词匹配有什么不同?+

关键词匹配检查「Python」出现的次数。我们的AI读取候选人实际完成的成就——产生的收入、领导的团队规模、交付的系统——并像优秀的招聘经理一样推理匹配度。它写了一段解释评分的段落。

我可以导入现有的候选人吗?+

可以!我们支持CSV导入、LinkedIn个人资料导入和从Greenhouse、Ashby、Workable和Lever的一键迁移。您的数据归您所有。

设置需要多长时间?+

15分钟,真的。发布您的第一个工作岗位,设置您的评分标准,您的品牌职业页面将立即上线。无需入职电话、无需实施经理、无需“我们将安排启动”。

入门计划有什么陷阱?+

没有陷阱。入门计划是为刚刚起步的创始人永久免费提供的——无限活跃工作岗位、1,000名候选人按影响评分排名、基本候选人跟踪和AI简历筛选。当您需要扩展时,升级到专业版,月费100美元(早鸟特价50美元/月)。无需信用卡。

如果我只有少数几个申请者?+

更好。我们的AI仍然评分和推理每个候选人,节省您数小时的阅读时间。另外,您还可以获得管道跟踪、安排和专业的职业页面——即使是在免费计划中。

准备好更聪明地招聘吗?

您的下一个A级选手已经在您的收件箱中。让AI找到他们。

加入200多位创始人,他们已经夺回了自己的时间,并使用基于技能的AI聘用A级选手。

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无信用卡 · 无限工作机会永久免费 · 随时取消

准备好精准招聘了吗?

免费开始,邀请整个团队,15 分钟内看到第一位已评分的候选人。

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